NLP = Neuro Lingvističko Programiranje
NLP je pristup razumijevanju shvaćanja i ponašanja kod ljudi
NLP (hrv. Neuro Lingvističko Programiranje) tj. neurolingvističko programiranje je promišljeni pristup razumijevanju ljudskog razmišljanja i ponašanja. NLP se dokazao kao snažna alatka kod coachinga, dakle kao snažna alatka u procesu osobnog razvoja za postizanja željenih ciljeva u životu.
Što znači NLP?
Neuro - ova riječ se odnosi se na shvaćanje neuroloških tj. živčanih procesa koji su temelj stvaranja subjektivnog iskustva ljudi.
Lingvističko - ova riječ se odnosi na shvaćanje da jezik ljudi utječe na razmišljanje sugovornika, te oblikuje raspoloženja i određuje ponašanje okoline, ali i govornika samog.
Programiranje - ova riječ u nazivu se odnosi da upravljamo svojim životom prema svojim strategijama. Pri tome imamo vlasite stategije za motivaciju, odabir posla koji želimo raditi, kupnju onoga što stvarno želimo i trebamo, međuljudske odnose i drugo.
Poznavanjem osobnih strategija, načina njihova mijenjanja, te primjenom novih strategija moguće je zamijeniti nezadovoljavajuće ili limitirajuće strategije onima koje su za pojedinca korisnije i učinkovitije.
Kako trenirati NLP?
Nero lingvističko programiranje (NLP) danas koriste milijuni ljudi u svijetu i to na području obrazovanja, marketinga, prodaje, trgovine, prezentacijskih vještina, vojske, policije, odnosa s javnošću, kao i u osobnom rastu i razvoju.
Svaki trening NLP-a treba biti namijenjen sljdećim djelatnostima:
- managerima i poduzetnicima (učinkovito komuniciranje, postavljanje ciljeva, vođenje sastanaka, pregovaranje, motiviranje)
- trenerima i edukatorima (prepoznavanje načina na koji ljudi uče, komunikacijske vještine i razvijanje odnosa povjerenja)
- terapeutima i savjetnicima zbog tehnika u direktnom radu s klijentima, a koje su modelirane od uspješnih terapeuta
- onima koji se bave prodajom, izravnom prodajom, telemarketingom, strategijom kupovanja, razumijevanjem vrijednosti kupaca
- onima koji rade na sebi, te na svom osobnom rastu i razvoju svojih potencijala
- onima koji žele biti bolji, uspješniji i efikasniji
Što treba sadržavati trening NLP-a?
Svaki trening za NLP treba sadržavati sljedeća poglavlja:
- definiciju što je NLP te povijest NLP-a,
- postavljanje ishoda,
- primjećivanje govornih i negovornih signala u interakciji s ljudima
- što je rapor- definicija, načini uspostave,svrha,
- reprezentacijski sistemi (kako primamo i obrađujemo informacije, koje su razlike među ljudima), njihova upotreba u edukaciji i svakodnevnim poslovnim i privatnim situacijama,
- različiti pokreti očiju - njihova značenja i upotreba
- tzv. sidrenja - tehnike promjene neželjenih reakcija
- što su Miltonovi jezični obrasci? - hipnotički obrasci i njihova uporaba u svakodnevnom životu (prezentacije, konferencijski sastanci, pregovaranja)
- što su meta pitanja? - kako postavljati pitanja i spriječiti nesporazume,utvrditi razlike u mišljnju,dati nove mogućnosti sebi i sugovornicima
- što su submodaliteti? - kako ljudi kodiraju informacije u svom umu
- iskustva te kako ih koristi za promjenu uvjerenja koja nas ograničavaju
- komunikacijske strategije? - kako ljudi pamte, kako oni kupuju, kako uče, kako se motiviraju te kako povećati svoje sposobnosti NLP-om
- što su metafore? - kako ih kreirati, kako ih koristi tijekom prezentacija, sastanka, pregovora, te kako koristiti motivaciju ljudi u otporu
- NLP tehnike osobnog rasta i razvoja za rješavanje neželjenih reakcija i povećavanja osobne efikasnosti i kreativnosti
- polaznici NLP treninga sada već trebaju savladavati tehnike rješavanja životnih dilema, pa i rješavanja trauma tako da ih mogu koristiti na sebi i drugima (privatno i u poslu)
- učenje rješavanja negativnih emocija, te ogranićavajućih odluka temporalnim (vremenskim) tehnikama
Za kraj, svaki NLP trening treba osigurati ispravnu certifikaciju kroz prezentacije polaznika i tzv. "slamanje daske". Danas se NLP edukacija odvija kroz nastavu nekog seminara, radionice ili NLP akademiju.
